الصفحات

بحث هذه المدونة الإلكترونية

إجمالي مرات مشاهدة الصفحة

الثلاثاء، 31 ديسمبر 2013

وزارة الداخلية: مباراة لتوظيف 66 تقني من الدرجة الثالثة تخصص إعلاميات. آخر أجل هو 13 يناير 2014





المملكة المغربية
وزارة الداخلية

إعلان

عن إجراء مباراة لتوظيف ستة وستين (66) تقنيا من الدرجة الثالثة

تخصص: إعلاميات

تنظم وزارة الداخلية يوم 9 فبراير 2014 مباراة لتوظيف ستة وستين (66) تقنيا من الدرجة الثالثة في الإعلاميات.

وتفتح هذه المباراة في وجه المترشحين من جنسية مغربية، الحاصلين على دبلوم التقني المتخصص المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقمى 2.86.325 بتاريخ 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات المعادلة لها المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر، و يمكن تمديد حد السن الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة والممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون أن يتجاوز 45 سنة.

وتخصص نسبة 25% من عدد المناصب المالية المتبارى بشأنها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم، مكفول الأمة، عسكري قديم أو محارب قديم ونسبة %7 لفائدة الأشخاص المعاقين.

مسطرة الترشيح:
1- يسجل طلب الترشيح وجوبا على البوابة الإلكترونية  (http://concours.interieur.gov.ma
2- يستخرج طلب الترشيح من البوابة الإلكترونية ويوقع من طرف المترشح ثم يرفق بملف الترشيح الذي يرسل عبر البريد المضمون، وذلك قبل 13 يناير 2014 (وهو آخر أجل لقبول الترشيحات)، إلى العنوان التالي: مباراة توظيف تقنيين من الدرجة الثالثة في الإعلاميات، وزارة الداخلية، الكتابة العامة، مديرية الشؤون الإدارية، قسم الموارد البشرية، الحي الإداري، شارع محمد الخامس، شالة، الرباط.

وسيعلن عن لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة على البوابتين:
(http://concours.interieur.gov.ma) و(www.emploi-public.ma).

يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
- طلب الترشيح مستخرج من البوابة الإلكترونية للوزارة وموقع من طرف المرشح؛
- نسخة مطابقة لأصل دبلوم التقني المتخصص المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدثة طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 بتاريخ 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام لمؤسسات التكوين المهني أو إحدى الشهادات المعادلة لها المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل مشفوعة بنسخة من قرار المعادلة وبالوثائق المنصوص عليها في هذا القرار؛
- نسخة مطابقة لأصل بطاقة التعريف الوطنية؛
- رخصة إدارية بالنسبة للمترشحين الموظفين مسلمة من طرف إدارتهم الأصلية؛
- ظرفان يحملان الطابع البريدي والعنوان الشخصي للمترشح.

بيانات هامة:
- يتعين على المترشحين الذين يحملون صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، تقديم طلباتهم عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم؛
- كما يتعين على المترشحين من فئة المعاقين، إرفاق طلباتهم بشهادة مسلمة من طرف وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الإجتماعية؛
- علاوة على الوثائق المذكورة، فإن المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة، ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا للتعلين بالوظيفة العمومية؛

برنامج الامتحان:
المعاملالمدةالاختبار
03أربع 04 ساعات1- اختبار كتابي: موضوع أو أسئلة ترتبط بالتخصص المطلوب أو بالمهام و المهارات المهنية المرتبطة بالوظائف المطلوب شغلها.
03بين 15 و30 دقيقة2- اختبار شفوي أو تطبيقي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة، أو تخضعه لاختبار تطبيقي في التخصص المطلوب، و ذلك بهدف تقييم مدى قدرته على القيام بالمهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها.

ملاحظات:
سيتم الإعلان عن أسماء المترشحين الناجحين في هذه المباراة، في حدود المناصب المتبارى بشأنها، حسب الترتيب والاستحقاق على البوابتين(http://concours.interieur.gov.ma) و(www.emploi-public.ma).
- سيؤخذ بعين الاعتبار هذا الترتيب في اختيار مقرات التعيين بالمصلحة المركزية للوزارة أو العمالات أو الأقاليم وعمالات المقاطعات حسب الجدول المرفق بهذا الإعلان، وذلك في إطار اجتماع يحضره جميع المترشحون الناجحون.
- كل ملف للترشيح يصل بعد الأجل المحدد أعلاه، أو تنقصه وثيقة من الوثائق المطلوبة لن يؤخذ بعين الاعتبار.

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق